Text copied to clipboard!

Titel

Text copied to clipboard!

Senior Deadline Engineer

Beschrijving

Text copied to clipboard!
Wij zijn op zoek naar een Senior Deadline Ingenieur die verantwoordelijk is voor het coördineren, plannen en bewaken van technische projecten met strikte deadlines. In deze rol werk je nauw samen met projectmanagers, ingenieursteams en andere belanghebbenden om ervoor te zorgen dat alle technische deliverables tijdig en volgens specificaties worden opgeleverd. Je bent een sleutelfiguur in het identificeren van knelpunten, het optimaliseren van processen en het waarborgen van de voortgang van meerdere projecten tegelijkertijd. Als Senior Deadline Ingenieur ben je niet alleen technisch onderlegd, maar beschik je ook over uitstekende organisatorische vaardigheden. Je begrijpt de complexiteit van technische projecten en weet hoe je middelen effectief inzet om vertragingen te minimaliseren. Je bent proactief in het signaleren van risico’s en het implementeren van corrigerende maatregelen. Daarnaast fungeer je als mentor voor junior ingenieurs en draag je bij aan de ontwikkeling van best practices binnen het team. Je zult verantwoordelijk zijn voor het opstellen van realistische tijdslijnen, het monitoren van de voortgang en het rapporteren van statusupdates aan het management. Je werkt met geavanceerde planningssoftware en bent in staat om technische documentatie te interpreteren en te vertalen naar uitvoerbare taken. Je bent communicatief sterk en weet hoe je technische en niet-technische belanghebbenden op één lijn brengt. De ideale kandidaat heeft een achtergrond in werktuigbouwkunde, elektrotechniek of een vergelijkbare technische discipline, met minimaal vijf jaar ervaring in een soortgelijke functie. Je hebt aantoonbare ervaring met projectmanagementmethodologieën zoals Agile of Waterfall en bent vertrouwd met tools zoals MS Project, Primavera of vergelijkbare software. Als Senior Deadline Ingenieur speel je een cruciale rol in het succes van onze technische projecten. Je draagt bij aan de efficiëntie, kwaliteit en tijdigheid van onze engineeringprocessen en helpt onze organisatie om haar strategische doelen te bereiken.

Verantwoordelijkheden

Text copied to clipboard!
  • Plannen en bewaken van technische projectdeadlines
  • Coördineren van multidisciplinaire engineeringteams
  • Identificeren en mitigeren van projectrisico’s
  • Opstellen van tijdslijnen en voortgangsrapportages
  • Gebruik van planningssoftware voor resourcebeheer
  • Communiceren met interne en externe belanghebbenden
  • Zorgen voor naleving van technische specificaties
  • Ondersteunen van junior ingenieurs en teamleden
  • Optimaliseren van projectprocessen en workflows
  • Deelnemen aan projectvergaderingen en statusupdates

Vereisten

Text copied to clipboard!
  • Bachelor of master in een technische richting (bijv. werktuigbouwkunde, elektrotechniek)
  • Minimaal 5 jaar ervaring in projectplanning of engineering
  • Ervaring met planningssoftware zoals MS Project of Primavera
  • Sterke organisatorische en analytische vaardigheden
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels
  • Kennis van projectmanagementmethodologieën (Agile, Waterfall)
  • Vermogen om onder druk te presteren en deadlines te halen
  • Ervaring met het aansturen van technische teams
  • Probleemoplossend vermogen en proactieve houding
  • Kennis van technische documentatie en specificaties

Potentiële interviewvragen

Text copied to clipboard!
  • Welke ervaring heeft u met het beheren van technische projectdeadlines?
  • Kunt u een voorbeeld geven van een project dat u succesvol heeft gepland?
  • Welke planningssoftware beheerst u en hoe past u deze toe?
  • Hoe gaat u om met onverwachte vertragingen in een project?
  • Wat is uw ervaring met het aansturen van technische teams?
  • Hoe zorgt u voor duidelijke communicatie tussen belanghebbenden?
  • Welke projectmanagementmethodologieën heeft u toegepast?
  • Hoe blijft u op de hoogte van nieuwe tools en technieken?
  • Wat is uw aanpak bij het identificeren van projectrisico’s?
  • Hoe motiveert u teamleden om deadlines te halen?